生产员工 岗位培训体系建立 公开课

课程安排：

课程主题：生产员工岗位培训体系建立

开课时间：2016年3月18-19日

开课地址：苏州

课程费用：4980元/人（包括资料费、午餐及上下午茶点等）

课程对象：运营经理、**生产经理、生产经理、生产主管、培训经理、HR培训主管、企业培训负责人

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在线报名：/PublicClass376.html

课程背景：

    在当前经济形势下，一线员工离职率高，变动大成了普遍现象。企业有没有有效而完备的岗位培训体系，将决定了基层员工的整体素质，决定企业的应变力和生产线的稳定性，然而我们调研过的绝大部分企业却普遍没有完备有效的岗位培训体系，常常面临以下的问题：

    岗位培训工作耗费了大量时间、精力却事倍功半，出现问题后基层主管常抱怨“培训不到位”。

    培训周期长，效率低，员工离职了新人还没有培训出来。

    师傅带徒弟，员工操作一人一个样。

    员工接受培训缺乏主动性，不愿意学习更多岗位技能。

    生产线需要的岗位培训很多，每个岗位培训都想抓，但主管精力有限。

    刚刚培训过的员工又出问题了。

    主管在安排哪些属下进行那些岗位培训时感到无从下手。

    本次课程不仅仅是一个课程，更是一套完备实用的解决方案：如何进行岗位分级、如何建立一线员工的激励体系、如何搭建完善的培训体系都将在课程中找到答案。

课程收益：

1、了解现代制造业生产员工培训体系发展前沿；

2、从系统的角度掌握专业的生产员工培训体系；

3、深刻领悟生产员工培训体系的六大模块；

4、能够作为Team leader推动工厂内生产员工培训体系的建立。

课程大纲：

**单元：现代制造业生产管理体系发展前沿

第二单元：认识我们的员工

第三单元：制造业员工培训体系的六大模块

第四单元：员工培训体系建立过程中的技巧

第五单元：制造业员工培训体系建立

第六单元：行动计划书

班库培训：

班库（上海）商务咨询有限公司是一家专业的人力资源咨询与培训机构。我们于2005年开始了在中国的业务，率先将TWI和MTP等国际经典的管理培训导入中国，积累了丰富的培训经验。

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