烟台迪士尼验厂,中国验厂中心,商标厂迪士尼验厂审核

2019年DISNEY验厂审核机构清单

2018年7月1日起，对于当日及之后执行sedex会员的贸易审核（Smeta），迪士尼接受以下：  BV/INSITE/ELEVATE/INTERTEK/SCSA/SGS/UL/VERITE。八家审核公司之一执行的该类型审核。同时也是迪士尼制定的可执行迪士尼ILS标准的审核公司。除此之外，有其他任何审核公司执行的Smeta审核，无论其是否符合Smeta的任何要求，迪士尼一律不接受！！！！

DISNEY验厂审核的行为守则要求

儿童：制造商不能使用儿童。儿童一词系指年龄未满岁者（或者按当地法规规定年龄未满岁者），或未满当地规定的较高的法定就业年龄者或未满完成国民义务教育年龄者。即使制造商雇用的青少年不符合上述儿童的定义，他们仍须遵守有关此类人士的任何相关法律规章。

如果工人在审核当天低于15周岁（或低于某些国家规定的法定14周岁），则该违规为儿童违规。如：审核时间为2005年6月16日，工人出生为1989年8月18日。

历史性儿童：如果工人在入厂当天低于法定工作年龄，但在审核当天该工人已经达到法定工作年龄，则该违规是历史性儿童。如：审核时间为2005年6月16日，工人出生为1989年3月3日，入厂日前为2005年2月4日。

非自愿劳工

制造商不得雇用任何强迫性或非志愿劳工，而无论其是劳工、奴工、契约劳工或其它劳工。

例如：

1）工人下班时离厂需要工厂管理层的批准；

2）工人的护照被扣押；

3）强制而且不能选择不加班。

胁迫与骚扰

制造商将给予每个员工尊严及尊重，并不得采用体罚、或其它形式的身体。

例如：

1）员工被工厂管理层和/工厂主管威胁；

2）员工被主管性骚扰。

制造商不得在聘用和雇用做法中实行包括以种族、年龄、国籍、社会或民族团体、性别、政治观点或残疾为理由在工资、福利、提拔、惩戒、终止或退休等方面。

结社自由

制造商将尊重员工以合法及和平的方式，结社、组织起来并进行集体谈判的权利，而不得加以惩罚或干预。

健康安全

制造商将按照所有相关的法律规章，为员工提供安全和健康的工作场所，并确保其至少可合理获得饮用水和卫生设施；消防安全；以及充足的照明和通风。制造商亦将确保在为员工提供任何住房时，实施同样的健康及安全标准。    

薪酬

我们期望制造商认识到，服装鞋帽迪士尼验厂，工资对于满足员工的基本需求必不可少。制造商至少应遵守有关工资和工时的所有相关的法律规章，包括有关工资、加班、工时、计件薪酬率及薪酬的其它部分的法律规章，并提供法律规定的福利。如果当地法律未规定支付加班工资，则制造商至少应为加班工作支付正常的工资。除非有特殊的业务状况，否则制造商不得要求员工的工时超过以下二者中较短者（a）每周工作小时外加班个小时或（b）当地法律允许的对正常和加班工时的限制，如当地法律未限制工时，则为有关国家的正常工作周外加加班个小时。此外，除非有特殊的业务状况，否则员工有权在每七天周期中至少休息一天。如果地的行业标准高于相关的法律要求，我们期望制造商遵守较高的标准。工资

?工资

?培训工资

?加班工资

?计件工资

?福利

工时

?每周工作时间48小时或以当地更高的要求为准

?每周加班时间12小时或以当地更高的要求为准

休息日

?七天有一天休息

特别商业环境＝旺季

?每年不能超过4个月

?每周不能超过72小时

60/72模式

环保

制造商将遵守所有相关的环境规章。

其他法律

制造商将遵守所有相关的法律规章，包括关于商品的制造、定价、销售和经销的法律规章。

?转运：美国海关要求迪士尼建立政策以防止转运和虚报纺织品的原产地。

?审核员的行动

ü  当审核中国制造商时，必须查看产品的原产地，确定是否写着“中国制造”。

ü  当审核**的制造商时，必须确定工厂所报的月产量和工厂实际大小是否相符。

ü  留意有异常情况的工厂，譬如原产地正在缝入成品成衣、无原产地、不完整的生产流程。

ü  在报告的“其他法律”栏注明任何潜在的转运和虚报原产地的情况。

? 其他案例

ü  巴西：工人人事档案没有定期身体检查的证明文件。

ü  曼谷：工人面谈时表示在入职时工厂要求他们在一张白纸上签名。

分包

未经迪士尼明确书面同意，制造商不得雇用分包商制造迪士尼商品或其零配件，商标厂迪士尼验厂审核，并仅可在分包商与迪士尼签署有关遵守本《行为守则》的书面承诺之后雇用分包商。?制造商必须鼓励分包商遵守迪斯尼的生产守则。

?分包商在制造迪斯尼品牌的成品时必须接受审核。

?被授权商/供应商在使用外包时必须提交FAMA（工厂授权制造商协议）

?如果工厂没有填写FAMA，家具厂迪士尼验厂咨询，他们必须联系被授权商/供应商以索取该表格，填写完毕后提交予迪斯尼。

?发现有外包时，在报告的“分包”栏列明分包商的名字、地址，以便迪斯尼相互校验。

监测与守法制造商将授权迪士尼及其代理人（包括第三方）从事监测活动以确认本《行为守则》获得遵守，包括不经通知，对造设施及雇主提供的住房进行现场检查；审查有关雇用事项的帐簿和记录；以及同员工进行私人面谈。制造商将在现场保持显示本《行为守则》获得遵守所需的一切文件。

出版

制造商将采取适当的步骤，盐城迪士尼验厂，确保向所有员工传达本《行为守则》，包括在所有员工可随时出入的显要场所，以当地语言张贴一份本《行为守则》。

中国验厂中心的服务目标是：“****确保一次性通过DISNEY验厂”。中国咨询网-本博企管是专业从事DISNEY针对中国工厂的社会责任验厂，质量体系验厂，反恐验厂等进行的验厂咨询服务机构，目前已有数十家DISNEY在中国大陆的供应商经过本博咨询师的辅导后通过DISNEY验厂评估，相信你们如果是DISNEY的现有供应商或潜在供应商，也将面对或即将按受此类的验厂评估，如果验厂不通过，所有DISNEY的现有订单将不能出货或接不到新的订单，所以，验厂评估是目前企业生死存亡与发展的一个瓶颈，也是市场贸易的一个壁垒，如果你是一个高明的企业负责人，请你赶快与我们联系，我们的**验厂咨询师都曾经在SGS ITS BV CSCC等国际第三方评估公司工作过，对上述DISNEY验厂标准及其它的COC验厂要求非常精通，并且有数百家的验厂咨询经验，所以我们的验厂咨询服务将确保你顺利的一次性通过DISNEY验厂，我们的服务宗旨是：“以价格比市场，以质量比现场”，携手本博企管，共创美好未来！！！